我的困惑，如何做才能让自己成为职业经理人？

swj · 发表于 2005-11-27 19:50:17

这是一个坎，度过就是阳光，然后又是坎，度过又是阳光，反反复复，无穷无尽。

connieli · 发表于 2005-11-27 19:55:29

人生好比一道又一道的坎

跨过了

又是一片开阔的新天地

swj · 发表于 2005-11-28 11:36:07

但这一“跨”确是最难的。

因为一个人的腿有多长这是随着年龄的增长后很难改变的。---这是物基础。

知识（KNOWLEDGE）/ 能力（SKILLS）/态度（ATTITUDE）是可以后天改变的。--这是能

的基础。？

因此改变或完善了“能”，这个“跨”的幅度增大了，为啥不敢跳，是怕宽度吗？我觉得是怕深度！

因此要多点锻炼才不会摔得粉身碎骨。才会跨成功！

connieli · 发表于 2005-11-28 23:13:31

我只知一个人要想有新的突破，可以尝试抛开过往的一些经验和习惯，比如：成功的经验、惯性思维等。

可是谁又愿意舍弃感觉良好的循环而另辟新径，所以保持青年的心态很重要。

奔腾 · 发表于 2005-11-29 11:33:13

1）做领导要能演讲

2）做领导要能创新

3）做领导要能团结

4）做领导要能承受压力

5）做领导要能知人善任

6）做领导要能高高山上立，深深水底行。

swj · 发表于 2005-11-29 11:54:45

谢奔腾兄！

这是在外凉内热，外圆内方啊

swj · 发表于 2006-8-9 12:28:30

请继续支招..谢谢

乐天 · 发表于 2006-8-9 13:32:52

偶也在迷茫和困惑

没有自己明确的定位

swj · 发表于 2006-8-12 13:36:03

以下是引用connieli在2005-11-28 23:13:31的发言：

我只知一个人要想有新的突破，可以尝试抛开过往的一些经验和习惯，比如：成功的经验、惯性思维等。

可是谁又愿意舍弃感觉良好的循环而另辟新径，所以保持青年的心态很重要。

今天回来头来阅此贴,与当初有不同的感觉即:耳目一新! 要永远发现自己不知道的东西.

江上清风 · 发表于 2006-8-21 20:02:55

听听余世维的成功经理人,或许有收获.

我们公司请了个张嘉伟,讲的一般化.

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