以下是引用阿虎在2007-2-28 20:01:01的发言：版面调整了,人气就会来了吗?谁也不知道 新居民来了,逛了一圈,发现挺好,有相见恨晚的感觉,有关选课,考试,学分等等一大堆的问题,等于有地方可以问了,问题发了一大堆,无人问津,哎,,,,,,白高兴一场,拍拍屁股走人,这里又没有利用的价值(这两个字难听了一点,不过这是事实) 老居民呢,看到大伙都走了,想想昔日部落的辉煌,想想大家的感情,还是咬咬牙留了下来,每天会上来逛逛,看看有什么事情发生,大半天没有一个有价值的贴子,最后还是走了 留下一大堆挂名的领导,天天在叹气,为何俺们的部落没有人气,为什么......对天长叹,没有回音 想想为什么呢 学习版本来就是一个互动的场所,大家相互交流经验,有问必答,互相帮助,形成良性循环,遥想阿虎当年初遇部落之初,在学习版碰上了爱心JJ,她逢问必答,而且耐心细致,深得大家的尊重与喜爱,故阿虎潜心进入学习版,以爱心JJ为榜样,以得学习版精华贴为荣,为大家服务.现如今,0回复的贴子一大堆,学习版是新人进入部落的窗口,是留住新居民的根本. 行政院是高层商议大事的地方,对于普通居民,铁将军把门是理所应该,不知为何把这个版块放在最前面,是为了显示部落高层的重要性吗,平日里,那里都是没有一个新贴,倒要考虑是否有存在的必要吗? 版主是每个版块的核心,人气好坏在于版主的领导,大部分人顶着版主的名头,领着版主的薪水,却长时间不现身.这也没人管,那没人气还能怪谁 真是一针见血，说到了问题的根本，很欣赏你的直接。 每个论坛都有个从开始到高峰的过程，前期创立时大家很有激情，愿意付出和投入并且不计回报； 这个时候就应该注意新人培养，从人力资源的角度来说，人才梯队建设至关重要，是决定后续发展的保证； 打个比方，在医院，从住院医师--主治医师--副主任医师（主任医师）这个三级医师的梯队是不能脱节的， 特别是基础的住院医师环节，通常是二三级总和的一倍以上；这就说明了基础版主的重要性； 同时作为一个团队，个人的力量有限，但集体的力量却是无限的，要充分发挥大家的积极性； 论坛“高管”由于进入论坛时间较长，激情减退几乎是一种必然，但他们对论坛了解，也有些管理论坛的经验； 他们的作用应该是作出决策和对版主的引导，并且要注意新版主的培养，慢慢注意发现合适的人才提到管理层岗位； 总之版主以上管理层是论坛发展的保证， 说得太多了，如有说得不妥的地方还请谅解。 让我们大家一起努力来建设我们大家的部落吧！！！ | 
爱是永恒，尽管有时激情，有时平淡；有时美满，有时缺憾。
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发表于 2007-3-4 00:19:42
发表于 2007-3-4 17:22:19
发表于 2007-3-5 20:19:14
