比较一下各专业论文题的差异,也供大家参考一下
我先贴一下《工商企业管理》0504论文选题:
论文各阶段写作起始时间:
1、申请、选题及审批(1)申请、选题: 上半年:3月1日至3月15日12:00
(2)审批结果查询: 上半年:3月20日12:00前
2、起草提纲及评语查询(1)提纲起草、提交: 上半年:3月21日至4月10日12:00
(2)提纲评语查询: 上半年:4月30日12:00前
3、初稿写作及评语查询(1)初稿写作、提交: 上半年:5月1日至5月31日12:00
(2)初稿评语查询: 上半年:6月20日12:00前
4、二稿写作及评语查询(1)二稿写作、提交: 上半年:6月21日至7月5日12:00
(2)二稿评语查询: 上半年:7月15日12:00前
5、终稿写作及评语查询(1) 上半年:7月16日至7月31日12:00
(2)论文成绩查询: 上半年:8月20日12:00前
本专业候选题目列表:(题目名称、限选人数)
1.企业筹资方式研究(10人)
2.企业品牌战略研究(10人)
3.企业负债经营研究(10人)
4.国有资产管理研究(10人)
5.企业薪酬问题研究(10人)
6.企业培训问题研究(10人)
7.企业招聘中的问题研究(10人)
8.企业用人机制研究(10人)
9.企业文化与企业思想政治工作关系(10
10.有关国际人力资源管理方面问题的研究
11.公司发展战略研究(10人)
12.某公司的企业(组织)文化(10人)
13.企业(事业)绩效考核的原理与方法(10
14.某企业(事业)工资管理制度(10人)
15.服务业质量管理(10人)
16.北京市商品住宅市场细分研究(10人)
17.入世对我国房地产市场的影响(10人)
18.我国汽车消费的信贷风险研究(10人)
19.中小企业发展电子商务的对策探讨(10
20.我国家族企业发展中存在的问题探讨(1
21.家族企业优劣势比较分析(10人)
22.员工行为塑造方法研究(10人)
23.论古典管理理论的现代意义(10人)
24.中日雇佣制度比较研究(10人)
25.试论识人之道(10人)
26.我国人力资本现状分析(10人)
27.优秀企业文化建设研究(10人)
28.员工动态激励方法探讨(10人)
29.人力资源管理与企业竞争力(10人)
30.个人职业生涯规划与发展(10人)
31.企业(事业)人才开发问题研究(10
32.现代企业管理的理论与实践(10人)
33.企业文化建设问题研究(10人)
34.绩效管理问题研究(10人)
35.培训管理问题研究(10人)
36.薪酬管理问题研究(10人)
37.人才流失问题研究(10人)
38.人力资本核算研究(10人)
39.职业生涯管理与设计研究(10人)
40.旅游产业与旅游消费问题研究(10人)
41.休闲经济问题研究(10人)
42.消费结构结构问题研究(10人)
43.企业筹资方式选择(10人)
44.企业并购问题研究(10人)
45.企业信用政策研究 (10人)
46.目前我国合同中的霸王条款问题(10
47.关于外向型企业境外投资战略的探讨(1
48.关于企业科技战略方案的选择(10人)
49.关于企业投资战略研究(10人)
50.关于某某企业经营使命的研究(10人)
51.浅论私营企业员工激励机制及调整策略
52.我国民营企业持续发展的思考及对策
53.国有企业改革中政府角色的转换和定位
54. 浅议中国入世后的企业品牌策略 (1
55.企业成长中的管理风险分析(10人)
56.沟通理论在企业中运用和发展(10人)
57.分析21世纪电子商务的发展模式(9
58. 中国企业信用问题调查分析与信用管理机制初探(10人)
59.论企业核心竞争力 (10人)
60.企业成长与服务型高效管理体制的建立
去年有111题,今年才60题,少了很多啊
[此贴子已经被爱心于2005-8-7 17:57:18编辑过]
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